人との出会いを大切に、最高の会社を目指して

A.Dさん  2018年入社

人事系

1日の流れ

8:20
出社/朝礼/メールチェック
9:00
企画打合せ/進捗確認
10:00
面接/評価整理
12:00
昼食
13:00
インターンシップ
16:00
各種問い合わせ対応
17:00
翌日の業務準備
17:20
退社

Q.職場の雰囲気は
どうですか?

黙々と作業をする方が多い静かなオフィスですが、意見交換など会話が飛び交っている活発な雰囲気です。部員の在籍拠点が石川県・東京都・埼玉県と離れていることもあり、Zoomを活用しオンラインでの打合せなども頻繁に行っています。イベントなどで1日中席を外していることもあり、部員全員でサポートをしている職場です。

Q.仕事内容は何ですか?

主に採用担当として大学生や高校生、中途応募者の方の会社説明会を開催したり、インターンシップなどのイベントなども行っています。また、学卒者(大学生)の面接官や研修講師として社内外で様々な活動に携わり、新たな価値感に触れられる機会が多いので、たくさんの方とお話しをしている時はとても充実しています。

Q.社内ではどのような部署と
関わっていますか?

人事本部として全ての事業部と密接に関わっており、各事業部の管理職の方や一般社員の方など幅広く関わる機会があります。また、採用活動では役員と関わる機会も多く、社長をはじめ経営層にプレゼン提案することや承認をいただく機会も多いです。自身の想いを伝える場では積極的に「どうなりたいか」を明確に提示し、よりよい会社を目指しています。

Q.前職での経験はどのように活きていますか?

前職ではカーディーラーの営業として勤めていたため、数百名のお客さまと話す機会がありました。雑談の中で紹介された興味・関心事やオススメの本など、その方とどんな話をしたかを覚えて次回お会いした際にまたその話で盛り上がるといったインプット・アウトプットは採用活動における対人コミュニケーションにとても活かされいると思います。

Q.ニッコーとして
自慢できることは?

親身になってくださる方が多いと感じています。職業柄、全国各地の拠点を飛び回ることもあり、行く先々で相談に乗っていただいたり、アドバイスをいただく機会がありました。また、若手の意見をどんどん吸い上げてくれる社風なので自分がやりたいことを明確に伝えることができれば、どんなことでもチャレンジできる環境は最高です。

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